<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/"
		>
<channel>
	<title>Comments for Pengembangan Sumber Daya Manusia</title>
	<atom:link href="http://sdmatr.wordpress.com/comments/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://sdmatr.wordpress.com</link>
	<description></description>
	<lastBuildDate>Wed, 22 Jul 2009 07:35:43 +0000</lastBuildDate>
	<generator>http://wordpress.com/</generator>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
		<item>
		<title>Comment on MENDAYAGUNAKAN BIMBINGAN KONSELING  DALAM ORGANISASI PENDIDIKAN by agustan arifin</title>
		<link>http://sdmatr.wordpress.com/2009/07/10/mendayagunakan-bimbingan-konseling-dalam-organisasi-pendidikan/#comment-59</link>
		<dc:creator>agustan arifin</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 22 Jul 2009 07:35:43 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://sdmatr.wordpress.com/?p=83#comment-59</guid>
		<description>maksih atas infonya, saya sangat senang baca hasil tulisan bapak. jayalah bimbingan dan konseling. coy. kami mahasiswa danalumni BK pad Univ.Negeri makassar akan meningkatkan profesonalisme dalam pelayanan BK.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>maksih atas infonya, saya sangat senang baca hasil tulisan bapak. jayalah bimbingan dan konseling. coy. kami mahasiswa danalumni BK pad Univ.Negeri makassar akan meningkatkan profesonalisme dalam pelayanan BK.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Comment on MENDAYAGUNAKAN BIMBINGAN KONSELING  DALAM ORGANISASI PENDIDIKAN by Peduli Pendidikan</title>
		<link>http://sdmatr.wordpress.com/2009/07/10/mendayagunakan-bimbingan-konseling-dalam-organisasi-pendidikan/#comment-58</link>
		<dc:creator>Peduli Pendidikan</dc:creator>
		<pubDate>Sat, 18 Jul 2009 04:06:02 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://sdmatr.wordpress.com/?p=83#comment-58</guid>
		<description>Tulisan yang sangat menarik, kritis serta membangun.... trim&#039;s</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Tulisan yang sangat menarik, kritis serta membangun&#8230;. trim&#8217;s</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Comment on MEMBANGUN JATI DIRI DENGAN MODAL KEDEWASAAN BERPIKIR by wulida</title>
		<link>http://sdmatr.wordpress.com/2009/03/13/membangun-jati-diri-dengan-modal-kedewasaan-berpikir/#comment-56</link>
		<dc:creator>wulida</dc:creator>
		<pubDate>Sun, 17 May 2009 12:30:37 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://sdmatr.wordpress.com/?p=70#comment-56</guid>
		<description>wah...bagus sekali pak resensinya..matur suwun.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>wah&#8230;bagus sekali pak resensinya..matur suwun.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Comment on MELEPASKAN KEBELENGGUAN DARI PANDANGAN HIDUP by matt</title>
		<link>http://sdmatr.wordpress.com/2009/03/13/melepaskan-kebelengguan-dari-pandangan-hidup/#comment-55</link>
		<dc:creator>matt</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 07 May 2009 13:43:36 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://sdmatr.wordpress.com/?p=67#comment-55</guid>
		<description>posting yang bagus sekali..
saya mendapatkan ilmu yang berguna 
terimakasih</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>posting yang bagus sekali..<br />
saya mendapatkan ilmu yang berguna<br />
terimakasih</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Comment on RENCANA INDUK PENGEMBANGAN SDM by mom, baby, kids article</title>
		<link>http://sdmatr.wordpress.com/2008/09/15/rencana-induk-pengembangan-sdm/#comment-54</link>
		<dc:creator>mom, baby, kids article</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 22 Apr 2009 03:53:57 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://sdmatr.wordpress.com/?p=50#comment-54</guid>
		<description>Artikrl ini harus dibaca oleh para pengelola SDM. Banyak pengelola SDM yang kehilangan visi dan larut dalam rutinitas serta merasa puas dengan yang ada. Padahal pengembangan SDM adalah hal yang dinamis, mengikuti perkembangan lingkungan eksternal maupun internal perusahaan.

Trims atas artikelnya yg sangat inspiratif.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Artikrl ini harus dibaca oleh para pengelola SDM. Banyak pengelola SDM yang kehilangan visi dan larut dalam rutinitas serta merasa puas dengan yang ada. Padahal pengembangan SDM adalah hal yang dinamis, mengikuti perkembangan lingkungan eksternal maupun internal perusahaan.</p>
<p>Trims atas artikelnya yg sangat inspiratif.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>
